Missions principales
Tenue et suivi de la comptabilité
- Enregistrer les opérations comptables (achats, ventes, paiements, encaissements).
- Assurer le suivi des flux financiers et de la trésorerie.
- Mettre à jour les journaux comptables et garantir la fiabilité des données.
Établissement des comptes annuels
- Préparer le bilan, le compte de résultat et les annexes.
- Vérifier la conformité des états financiers.
- Gestion et déclarations fiscales
Calculer et établir les déclarations fiscales : TVA, IS, CFE, CVAE… - Optimiser la fiscalité dans le respect de la législation.
Gestion de la paie et déclarations sociales
- Calculer les salaires, primes et cotisations sociales.
- Établir et transmettre les bulletins de paie.
- Gérer les déclarations sociales (URSSAF, caisses de retraite, mutuelles).
Assistance juridique et administrative
- Rédiger les documents juridiques (statuts, PV d’AG, contrats).
- Accompagner la création d’entreprise (choix du statut, formalités).
- Assister en cas de litiges ou de contrôles.
Bureautique
- Maîtriser Excel, Word et autres outils bureautiques.
- Produire des tableaux de suivi et rapports.